募集職種
RECRUITMENT TYPE
社内SE（本社）
社内システムの運用からインフラ整備、セキュリティ対応まで幅広く担当します。IT環境の安定運用と改善に取り組みながら、業務効率化やDX推進にも関わることができるポジションです。
ENTRY▶職務内容
エンジニアリング・メンテナンスを強みに、公共施設や環境分野を中心に「社会インフラサービス企業」として事業展開を行う当社にて、社内SE業務を担当していただきます。M&Aによる事業拡大が進むなか、組織力を強化していくための増員募集です。
≪メイン業務≫
（1）社内ヘルプデスク業務
・社内の従業員からのIT関連の問い合わせやトラブルシューティング
・PCの入れ替えやシステムソフトウェアの使用方法についてのサポート
（2）システムの運用・保守
・既存のシステムやネットワークの運用を監視／トラブル発生時の対応
・システムの定期的なメンテナンス／安定した運用の確保
（3）ネットワーク管理
・社内のネットワークインフラの設計・構築・保守
・ネットワークのセキュリティ対策／外部からの攻撃や不正アクセスの防止
（4）セキュリティ対策
・情報セキュリティポリシー策定し／従業員に対してのセキュリティ教育
・ウイルス対策ソフトウェアの導入やファイアウォールの設定などセキュリティ対策の実施
≪将来的にお任せしたい業務≫
業務改善を図るシステムの導入検討やDX化に向けたIT戦略業務もお任せしたいと考えております。
≪メイン業務≫
（1）社内ヘルプデスク業務
・社内の従業員からのIT関連の問い合わせやトラブルシューティング
・PCの入れ替えやシステムソフトウェアの使用方法についてのサポート
（2）システムの運用・保守
・既存のシステムやネットワークの運用を監視／トラブル発生時の対応
・システムの定期的なメンテナンス／安定した運用の確保
（3）ネットワーク管理
・社内のネットワークインフラの設計・構築・保守
・ネットワークのセキュリティ対策／外部からの攻撃や不正アクセスの防止
（4）セキュリティ対策
・情報セキュリティポリシー策定し／従業員に対してのセキュリティ教育
・ウイルス対策ソフトウェアの導入やファイアウォールの設定などセキュリティ対策の実施
≪将来的にお任せしたい業務≫
業務改善を図るシステムの導入検討やDX化に向けたIT戦略業務もお任せしたいと考えております。
応募資格（必須）
・大卒、専門学校卒業以上
・システム導入（FIT&GAP、要件定義など）、システム運用・保守、キッティングのご経験
・システム導入（FIT&GAP、要件定義など）、システム運用・保守、キッティングのご経験
応募資格（歓迎）
・N/W、情報セキュリティ
求める人物像
・自ら課題を発見し、改善策を提案・実行できる主体性を持つ方
・現場部門との調整や要件ヒアリングにおいて、明るく丁寧なコミュニケーションができる方
・システム安定稼働のために責任感を持って行動できる方
・複数業務をバランス良く管理し、優先順位を見極めながら進行できる方
・新技術やITトレンドへの関心が高く、継続的にスキルアップに努める方
・現場部門との調整や要件ヒアリングにおいて、明るく丁寧なコミュニケーションができる方
・システム安定稼働のために責任感を持って行動できる方
・複数業務をバランス良く管理し、優先順位を見極めながら進行できる方
・新技術やITトレンドへの関心が高く、継続的にスキルアップに努める方
働く環境
≪配属組織≫
・配属先：総務部システム課
・既存の組織体制：課長1名（50代）、課長代理1名（30代）、係長1名（30代）、主任1名（20代）、一般社員2名（20代）の計6名
≪オフィス≫
2025年3月に竣工の自社ビルの最上階11階での勤務です。オフィスはフリーアドレスで、緑を基調とした非常にきれいな空間で働くことが可能です。
・配属先：総務部システム課
・既存の組織体制：課長1名（50代）、課長代理1名（30代）、係長1名（30代）、主任1名（20代）、一般社員2名（20代）の計6名
≪オフィス≫
2025年3月に竣工の自社ビルの最上階11階での勤務です。オフィスはフリーアドレスで、緑を基調とした非常にきれいな空間で働くことが可能です。
ポジションの魅力
・社内のITインフラを幅広く担当し、会社全体の業務効率化やDX推進に貢献できるやりがいのあるポジションです。
・情報セキュリティやネットワーク管理の高度な技術を身につけ、ITのプロフェッショナルとしてキャリアアップを目指すことが可能です。
・資格取得支援制度が充実しており、IT分野での専門性をさらに高められる環境が整っています。
・フリーアドレスの開放的なオフィスで働けるため、柔軟で快適な職場環境が魅力です。
・情報セキュリティやネットワーク管理の高度な技術を身につけ、ITのプロフェッショナルとしてキャリアアップを目指すことが可能です。
・資格取得支援制度が充実しており、IT分野での専門性をさらに高められる環境が整っています。
・フリーアドレスの開放的なオフィスで働けるため、柔軟で快適な職場環境が魅力です。
選考フロー
書類選考 → 1次面接/適性検査 → 2次面接 → 内定
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：4,000,000円～ 月給：265,000円～ ※上記報酬はあくまで目安であり、経験値を考慮いたします。 ※役職手当、家族手当、住宅手当、その他手当を会社規程により別途支給します。 |
| 勤務地 | 本社：愛知県一宮市本町2-2-2 JES一宮ビル（屋内全面禁煙） ・最寄り駅：JR東海道本線「一宮駅」、名鉄名古屋本線「名鉄一宮駅」 ・一宮駅、名鉄一宮駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有（月平均10時間程度） |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土曜日※会社行事で年間2日出勤有、日曜日）、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、特別、ボランティア休暇 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数120日 ※計画年休含み124日 |
| 諸手当 / 福利厚生 | ≪各手当・制度補足≫ ・資格手当：有り 最大3つまで 情報処理安全確保支援士:月額15,000円 ITストラテジスト:月額15,000円 基本情報技術者:月額5,000円 その他資格手当有り ※別途社内規定有り ・通勤手当：住居から勤務地2km以上対象 ・家族手当：配偶扶養：月額18,000円、第1子：月額10,000円、第2子：月額15,000円、第3子：月額35,000円、第4子以降：月額50,000円 ・住宅手当：世帯主：月額20,000円、単身世帯主：月額10,000円 ・健康保険：有 ・労災保険：有 ・雇用保険：有 ・厚生年金基金：有 ・退職金制度：退職金共済加入（勤続1年以上） ≪定年≫ 60歳 再雇用制度あり ≪育休取得実績≫ 有（育休後復帰率100%） ≪教育制度・資格補助補足≫ 資格取得補助あり ≪その他補足≫ ・社員旅行、永年勤続表彰､誕生日ギフト ・持株会（入社1年後） |
| 試用期間 | 3カ月（試用期間中の労働条件に変更なし） |
| 業務内容変更範囲 | 会社の定める全業務 |
| 勤務地変更範囲 | なし |
